EMPLEO Y FORMACIÓN

80 alumnos participan en la cuarta fase del programa Activa-T para parados en Lorca

La edil de Desarrollo Local y Empleo, Rosa María Medina, ha dado la bienvenida a los alumnos que realizarán estos certificados de profesionalidad. (Ayto. Lorca)

En esta nueva fase hay cursos de arreglos y adaptaciones de prendas de vestir, de peluquería, de promoción turística, de mantenimiento de sistemas domóticos y auxiliar de servicios administrativos.

El programa de formación para desempleados Activa-T del ayuntamiento de Lorca ha iniciado este lunes su cuarta fase con 80 nuevos alumnos de los 300 que obtendrán cualificación con esta iniciativa hasta 2026.

Está destinado a potenciar la inserción en el mundo laboral de personas desempleadas mediante la formación y la realización de prácticas profesionales no laborales en las empresas con las que el consistorio mantiene colaboración.

En esta nueva fase hay cursos de arreglos y adaptaciones de prendas de vestir, de peluquería, de promoción turística, de mantenimiento de sistemas domóticos y auxiliar de servicios administrativos.

En las primeras fases del proyecto participaron 140 alumnos de los que el 40% lograron conseguir un empleo al finalizar los cursos, ha recordado la concejala de Desarrollo Local, Rosa Medina, que ha explicado que el Activa-T tiene un presupuesto de 2,1 millones, de los que 1,3 proceden de una subvención del Fondo Social Europeo y 0,8 de financiación municipal.

La iniciativa tiene previsto el desarrollo de hasta 30 cursos de distintas familias profesionales, lo que permitirá que aumenten las posibilidades de encontrar un empleo a sus participantes, que percibirán una beca diaria por asistencia de unos 14 euros.

El programa atiende a los colectivos más alejados del mercado laboral como desempleados de larga duración, mayores de 45 años, con alguna discapacidad o en situación económica de vulnerabilidad y más de un 50% de los que han participado hasta ahora son mujeres.

Los participantes deben ser mayores de edad, no exceder la edad de jubilación ordinaria, estar en situación de desempleo y poseer la titulación mínima exigida relacionada con cada itinerario formativo.