El Consejo Regional de Función Pública ratifica la oferta de empleo público y el plan de estabilización de empleo temporal
También se dio el visto bueno a la implantación de la carrera profesional, la aplicación de la subida salarial que recogen los Presupuestos Generales del Estado para 2019 y a la recuperación de los complementos retributivos correspondientes a la extra de diciembre de 2013
El consejero de Hacienda, Fernando de la Cierva, presidió la reunión del Consejo Regional de la Función Pública, que ratificó la oferta de empleo público en la Administración regional, por la que en 2019 se convocarán 8.194 plazas de empleo público, así como la oferta de empleo extraordinaria, que tiene por objetivo rebajar la tasa de empleo temporal por debajo del ocho por ciento.
Además, el Consejo de la Función Pública certificó algunos de los acuerdos adoptados en la Mesa General de Negociación, como el complemento económico que pagará la Comunidad para que empleados públicos de baja laboral cobren el cien por cien de sus salarios desde el primer día.
También se dio el visto bueno a la implantación de la carrera profesional, la aplicación de la subida salarial que recogen los Presupuestos Generales del Estado para 2019, la recuperación de los complementos retributivos correspondientes a la extra de diciembre de 2013 y otros acuerdos adoptados la semana pasada en la Mesa General de Negociación con los representantes de los trabajadores.